Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Как получить льготы ветеранам труда в Тамбове в 2023 году». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Так, если в ранее упоминавшейся Курганской области звание «Ветеран труда» присуждается и за наличие государственных, и за наличие региональных наград, то в Ханты-Мансийском автономном округе — Югре параллельно существуют звания «Ветеран труда» и «Ветеран труда ХМАО». Подобная нормативная практика существует и в ряде других областей: Тульской, Ленинградской, Волгоградской и так далее.
Льготы ветеранам труда в Тамбове и Тамбовской области в 2023 году
Ветераны труда Тамбовской области в 2023 году могут быть участниками как федеральных, так и региональных программ социальной поддержки, на основании которых могут пользоваться различными льготами.
Итак, федеральное законодательство предусмотрело для ветеранов труда следующие социальные меры поддержи:
- Повышение пенсионного обеспечения;
- Предоставление ежемесячной денежной выплаты и социальных пособий;
- Предоставление социального жилья для нуждающихся в нем;
- Компенсацию расходов на аренду жилья и использования коммунальных услуг;
- Предоставление возможности получения бесплатного проездного билета на общественный транспорт (кроме частных маршруток и такси);
- Бесплатное внеочередное получение медицинских услуг в государственных поликлиниках и иных медучреждениях, в числе которых центры оказания протезно-ортопедической помощи.
Важно! Следует помнить, что в случае предоставления ветерану труда двух одинаковых мер социальной поддержки по разным основаниям, он может воспользоваться только одной из них по своему усмотрению.
Ещё несколько федеральных «плюшек» для ветеранов труда:
- Ветеран в случае выхода на пенсию по старости может претендовать на бесплатное протезирование зубов;
- Оплачиваемый ежегодный отпуск может быть использован в любое время не зависимо от графика, а неоплачиваемый предоставляется на срок до 30 дней;
- Скидки 50% на проезд на водном или железнодорожном транспорте (в перио с 1 сентября по 15 мая);
- скидки на оплату аренды жилья и коммунальных услуг.
Региональные льготы для ветеранов труда в городе Тамбов и прилегающей области выглядят следующим образом:
- 30% от стоимости жилищно-коммунальных услуг компенсируется государством (ветераны труда федерального значения могут пользоваться 50% скидкой);
- Ежемесячная денежная выплата составляет 241 рубль (ветераны федерального уровня получат 276 рублей);
- Скидка на проезд ветеранам труда Тамбовской области не предоставляется.
Региональный и федеральный статус: отличия
Звание может быть предусмотрено как на общероссийском уровне, так и на региональном. Отличия – в условиях получения.
Общероссийский статус установлен ст. 7 ФЗ «О Ветеранах». Получить звание ветеран труда федерального значения могут лица, соответствующие следующим требованиям:
- наличие наград (в том числе почетных грамот);
- стаж 20 и 25 лет для мужчин и женщин соответственно.
Также на него могут претендовать граждане, которые начали трудиться в годы ВОВ. Но при услвоии, что имеют стаж 40 и 45 лет для мужчин и женщин соответственно.
Условия присвоения звания в субъектах устанавливают региональные акты, при этом требования к претенденту могут отличаться от федеральных. То, как получить ветерана труда в Тамбовской области в 2021 году, определяет Закон области от 19.12.2004 № б/н. К кандидату на звание предъявляют следующие требования:
- наличие наград регионального уровня при условии стажа 25 и 20 лет для мужчин и женщин соответственно;
- наличие грамот от руководства региона при стаже 30 и 25 лет для мужчин и женщин соответственно.
Таким образом, получить звание ветеран труда без наград в Тамбовской области не представляется возможным.
Ветеран труда какие льготы в тамбове 2021
Для этой группы граждан предусмотрены следующие виды социальной помощи: Многодетные семьи вправе получать следующие пособия и пользоваться такими льготами: В отношении малоимущих семей предусмотрена государственная социальная помощь в том случае, когда жизни членов семьи находятся под угрозой по причине возникновения чрезвычайной ситуации. Основаниями могут стать:
- состав семьи;
- площадь помещения;
- норматив потребления;
- объем предоставленных услуг;
- суммы, начисленные за каждый вид услуг (отдельно по электричеству, газу, вывозу мусора);
- фактически оплаченная сумма по каждому виду услуг.
- скидки по оплате коммунальных услуг;
- скидки на оплату лекарственных средств;
- льготный проезд.
Какие льготы положены ветеранам труда в Москве и регионах в 2022 году
Звание «Ветеран труда федерального значения» дает гражданину возможность получать различные государственные меры поддержки.
Большая часть из них не представляет собой каких-то больших привилегий и выплат, зато действуют такие льготы на территории всей Российской Федерации.
А лицам с удостоверением “Ветеран труда регионального значения” приходится довольствоваться местными поощрительными привилегиями, перечень которых регулируется исключительно властями субъекта РФ, на территории которого и проживает льготник.
Однако федеральное законодательство устроено таким образом, что по некоторым вопросам власти регионов получают право на изменение или дополнение ряда общероссийских норм и правил собственными корректировками. В частности, субъекты могут по своему усмотрению добавлять и вводить отдельные льготы для определенных категорий граждан.
Чем больше региональный бюджет, тем больше возможностей для оказания помощи жителям субъекта РФ имеют власти. Одна из статей расходов – льготы местного уровня, в том числе, и для ветеранов труда. В Москве гражданам с таким статусом полагается немало преференций, о которых многие просто не знают.
Распространённые причины отказа в предоставлении звания «Ветеран труда»
Самой распространённой причиной, по которой могут отказать в награждении званием «Ветеран труда Тамбовской области» в 2021 году является несоответствие ряда предоставляемых документов паспортным данным. Именно поэтому при подаче документов стоит внимательно отнестись к соответствию фамилии указанной в трудовой книжке паспорту гражданина Российской Федерации.
Так же передаваемое заявление следует подписывать собственноручно, то есть обращаться кандидату следует самостоятельно, поскольку заявление заполняется при обращении.
Третье наиболее часто встречающейся причиной отказа является отсутствие у заявителя постоянной прописки в Тамбове или Тамбовской области.
Так же следует внимательно следить, чтобы в трудовой книжке было четко прописано, что работодатель ведёт свою деятельность на территории Тамбова или Тамбовской области. Это является наиболее важным критерием предоставления звания, поэтому является самой грубой ошибкой по которой могут отказать.
Важно! Если работодатель не указал в трудовой книжке данных о том, что постоянно вёл или ведёт деятельность в пределах указанной области, то нужно предоставить справку-подтверждение от работодателя. Этот момент зачастую вызывает определённые сложности.
Программа “Молодая семья” в Тамбове и Тамбовской области в 2022 году
Основной проблемой молодых семей, которая достаточно часто приводит к разводам, является отсутствие собственного жилья. Кроме того, проживание совместно с родителями, в съемной квартире или общежитии заставляет молодоженов отказываться от рождения ребенка.
А поскольку повышение уровня рождаемости в стране является приоритетной задачей Правительства, проблему обеспечения семей жильем власти пытаются решить путем реализации федеральной программы “Молодая семья”. Во многих регионах действуют подпрограммы данного проекта.
Например, в Тамбове и Тамбовской области действует своя региональная подпрограмма “Обеспечение жильем молодых семей”.
Предлагаем разобраться, на каких условиях реализуется программа “Молодая семья” в Тамбове и Тамбовской области в 2022 году, и кто может в ней поучаствовать.
Окончательная величина социальной выплаты в рамках программы “Обеспечение жильем молодых семей” (см. Постановление администрации г. Тамбова от 14 ноября 2013 № 9627) на приобретение или строительство жилья для молодой семьи будет зависеть от ряда факторов, таких как:
- полнота семьи (полная или неполная семья),
- наличие детей в семье, их возраст на момент подачи документов,
- наличие собственных сбережений для покупки жилья,
- общей площади необходимого жилого помещения.
Величина жилищной субсидии не может оказаться меньше установленных законом процентных долей от стоимости жилья в регионе:
- не менее 30% стоимости квартиры для молодых семей без детей,
- не более 35% стоимости жилья в регионе для неполных семей и молодых семей с детьми.
Важно! Минимальный размер жилищной субсидии в рамках региональной программы составляет 400 тысяч рублей, максимальное социальное пособие предоставляется в размере 1 млн рублей.
Важно! Начиная с 2011 года условиями подпрограммы “Обеспечение жильем молодых семей в Тамбове и Тамбовской области” запрещено расходование средств жилищной субсидии на погашение процентов и основной суммы долга по жилищному займу или ипотеке.
Региональные власти Тамбова и Тамбовской области предусмотрели 5 различных целевых направлений средств жилищной субсидии, выдаваемой заявителям в рамках подпрограммы “Обеспечение жильем молодых семей”:
- Внесение оплаты по условиям договора купли-продажи квартиры или частного дома (кроме случаев, когда она входит в цену договора с уполномоченной компанией на покупку жилья экономкласса на первичном рынке жилья).
- Осуществление оплаты договора с уполномоченным предприятием на покупку жилья экономкласса на первичном рынке жилья в интересах молодой семьи, в т.ч. на оплату цены договора купли-продажи квартиры/дома (если это предусмотрено условиями договора) и/или оплату услуг уполномоченной компании.
- Оплаты услуг строительной организации по договору строительного подряда на строительство коттеджа молодой семье.
- Внесение первоначального взноса по ипотеке или другому жилищному займу на покупку квартиры или строительство дома.
- Погашения последнего платежа в счет уплаты паевого взноса в полном размере (когда оба супруга или кто-то из них участвует в кооперативе – жилищном, жилищно-строительном, жилищном накопительном), после уплаты которого жилье перейдет во владение супругов.
Льготы и гарантии людям предпенсионного возраста
ОПФР по Тамбовской области напоминает, что для граждан предпенсионного возраста сохраняются льготы и меры социальной поддержки, ранее предоставляемые по достижении пенсионного возраста: бесплатные лекарства и льготный проезд на транспорте, скидка на оплату капремонта и других жилищно-коммунальных услуг, освобождение от имущественного и земельного налогов и прочие.
Исключением, на которое не распространяется правило 5 лет, являются налоговые льготы. Они предоставляются по достижении прежних границ пенсионного возраста. Для большинства россиян это 55 или 60 лет в зависимости от пола, а в случае с досрочно выходящими на пенсию людьми – ранее этого возраста. Например, для северян, которые по прежнему законодательству выходят на пенсию на 5 лет раньше всех остальных, предпенсионным возрастом для получения налоговых льгот соответственно является 50 лет для женщин и 55 лет для мужчин.
Пятилетний срок также актуален, когда при назначении пенсии учитываются одновременно достижение определенного возраста и выработка специального стажа. Это прежде всего относится к работникам опасных и тяжелых профессий по спискам №1, №2 и др., позволяющим досрочно выходить на пенсию. Наступление предпенсионного возраста и права на льготы в таких случаях возникает за 5 лет до возраста досрочного выхода на пенсию при соблюдении одного из условий: выработка требуемого льготного стажа, в случае если человек уже прекратил работу по соответствующей специальности, либо факт работы по соответствующей специальности.
Для постепенного повышения пенсионного возраста предусмотрен длительный переходный период продолжительностью 10 лет (с 2023 по 2028 год). Адаптацию к новым параметрам пенсионного возраста в первые несколько лет переходного периода также обеспечивает специальная льгота – назначение пенсии на полгода раньше нового пенсионного возраста. Она предусмотрена для тех, кто должен был выйти на пенсию в 2023 и 2023 годах по условиям прежнего законодательства. Для страховых пенсий по старости на общих основаниях и это женщины 1964–1965 года рождения и мужчины 1959–1960 года рождения.
С 2023 года для предпенсионеров также вводятся новые льготы, связанные с ежегодной диспансеризацией, и дополнительные гарантии трудовой занятости. В отношении работодателей предусматривается административная и уголовная ответственность за увольнение работников предпенсионного возраста или отказ в приеме их на работу по причине возраста. За работодателем также закрепляется обязанность ежегодно предоставлять работникам предпенсионного возраста два дня на бесплатную диспансеризацию с сохранением заработной платы.
Скидки и льготы для ветеранов труда по оплате ЖКХ
Предоставление льгот на оплату коммунальных счетов является существенной мерой поддержки пожилых людей. Бюджетные деньги выделяются как собственникам жилых помещений, так и ветеранам, проживающим в квартире на правах социального найма либо с родственниками. Если на жилплощади зарегистрировано несколько человек, право на субсидию имеет только обладатель почетного звания.
- Отработавшие в определенной отрасли экономики минимум 15 лет.
- Имеющие общий трудовой стаж не менее 20 лет для женщин и 25 лет для мужчин.
- Награжденные медалями, орденами, почетными грамотами Президента РФ, а также удостоенные различных почетных званий.
- Начавшие трудиться в несовершеннолетнем возрасте в период ВОВ и заработавшие пенсионный стаж. Для женщин его продолжительность составляет 35 лет, для мужчин – 40 лет.
- Паспорт человека, претендующего на льготы.
- Пенсионное удостоверение.
- Полис СНИЛС.
- Удостоверение, свидетельствующее о присвоении звания «Ветеран труда».
- Дипломы, сертификаты и другие документы, подтверждающие наличие у заявителя наград и заслуг перед государством.
- Справки о доходах семьи.
- Трудовая книжка либо справка с указанием стажа работы.
- Данные лицевого счета, на который будут переводиться средства. Открыть счет можно в любой кредитной организации, хотя многие государственные инстанции предпочитают работать со Сбербанком.
Льготы ветеранам труда по оплате коммунальных услуг по тамбовской области
Для заявления права на субсидию претендент должен написать заявление на имя начальника отдела социального обслуживания населения. Помимо письменного ходатайства ему нужно будет представить дополнительные бумаги.
Тамбовской области, и областных стандартов нормативной площади жилого помещения, используемых для расчета субсидий на плату жилого помещения и коммунальных услуг, но не более фактического размера общей площади жилого помещения; 2) компенсация расходов в размере 50 процентов суммы платы за коммунальные услуги (платы за холодную воду, горячую воду, электрическую энергию, тепловую энергию, газ, бытовой газ в баллонах, платы за отведение сточных вод, обращение с твердыми коммунальными отходами), рассчитанная исходя из объема потребляемых коммунальных услуг, определенного по показаниям приборов учета, но не более нормативов потребления, утвержденных в установленном порядке.
Основания для присвоения звания ветерана труда в Тамбовской области в 2021 году
Оснований для предоставления гражданам вышеуказанного звания всего три:
- Гражданин:
- имеет награды, предусмотренные Законом Тамбовской области от 26.02.2003г. N101-3 (имеет звание «Почетный гражданин Тамбовской области», либо награждался премиями, почетными грамотами или нагрудными знаками Тамбовской области);
- трудовой стаж на территории Тамбовской области превышает 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин.
- Гражданин:
- награждён Почетной грамотой Тамбовской области администрацией области или областной Думой;
- трудовой стаж, приобретённый на территории Тамбовской области составляет 30 лет для мужчин и 25 лет для женщин.
- Гражданин:
- не был награждён;
- трудовой стаж на территории Тамбова и области составил 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин.
Региональный и федеральный статус: отличия
Звание может быть предусмотрено как на общероссийском уровне, так и на региональном. Отличия – в условиях получения.
Общероссийский статус установлен ст. 7 ФЗ «О Ветеранах». Получить звание ветеран труда федерального значения могут лица, соответствующие следующим требованиям:
- наличие наград (в том числе почетных грамот);
- стаж 20 и 25 лет для мужчин и женщин соответственно.
Также на него могут претендовать граждане, которые начали трудиться в годы ВОВ. Но при услвоии, что имеют стаж 40 и 45 лет для мужчин и женщин соответственно.
Условия присвоения звания в субъектах устанавливают региональные акты, при этом требования к претенденту могут отличаться от федеральных. То, как получить ветерана труда в Тамбовской области в 2021 году, определяет Закон области от 19.12.2004 № б/н. К кандидату на звание предъявляют следующие требования:
- наличие наград регионального уровня при условии стажа 25 и 20 лет для мужчин и женщин соответственно;
- наличие грамот от руководства региона при стаже 30 и 25 лет для мужчин и женщин соответственно.
Таким образом, получить звание ветеран труда без наград в Тамбовской области не представляется возможным.
На что могут рассчитывать ветераны труда Тамбовской области: основные льготы 2021 года
Так, основным критерием является возраст, он должен быть пенсионный, установленный законами РФ. Отработать нужно не менее 40 лет, начиная отсчет стажа до совершеннолетия, припавшего на период ВОВ. Или меньше, но в этом случае быть награжденным грамотами, знаками отличия за труд на государственном или местном уровнях.
Трудовая нужна от лиц, которые еще работают. При этом каждая страница копии должна заверяться нанимателем. Для подтверждения стажа могут запросить архивные документы и справки. Кроме этого, нужен и военный билет в случае прохождения службы в Тамбовской области, поскольку он тоже включается в стаж.
Рекомендуем прочесть: Какие нужны документы для дарения квартиры
Сколько получают ветераны труда. Пример расчета
Дать общий расчет льгот ветеранов труда, актуальный для всей России, невозможно. Федеральный закон задает только рамку доступных преференций, а размер льгот и условия их получения определяют региональные власти. Поэтому сумма пособий в натуральном и денежном виде везде разная. Приведем пример расчета льгот ветеранов труда из Москвы и из Приморья (как примеры региона-донора и дотационного субъекта).
| Льгота | Москва | Приморский край |
| Ежемесячная денежная надбавка | 1 149 рублей | 1 079 рублей |
| Компенсация на оплату ЖКУ | 50% (в среднем 3,5 тыс. рублей) | 50% (в среднем 2,5 тыс. рублей) |
| Транспортные компенсации | Бесплатный городской и пригородный транспорт либо монетизация льготы: 435 рублей в месяц за отказ от городского проездного и 217 рублей — за отказ от проездного на пригородные электрички | Компенсация всех видов транспорта, но не больше 20 тыс. рублей |
| Протезирование зубов | Раз в пять лет | Раз в пять лет |
| Компенсация расходов на арендное жилье | 50% | 50% |
| Земля для ведения подсобного хозяйства | Нет | Полная либо частичная компенсация расходов на покупку |
| Санаторные путевки | Предоставляются ежегодно | Нет |
Что входит в стаж для ветерана труда в тамбовской области 2022
С 1 января 2022 года в связи с переходом на новую Пенсионную реформу 2022 понятие «трудовой стаж» практически прекратило свое существование, поскольку теперь для пенсии нужен страховой стаж, минимальный предел которого с каждым годом увеличивается. Так, в 2022 году он равен 7 годам, в 2022 поднимется до 8 лет, и так до 2024 года, когда он достигнет 15 лет.
С 2006 года не только требования к длительности трудового стажа, но и все вопросы, касающиеся порядка получения звания ветерана труда, а также предоставления связанных с этим званием льгот, были отнесены к компетенции исполнительных органов региональной власти. На федеральном уровне осталось только формирование общих законодательных требования к гражданам, желающим получить звание ветерана труда.